新西兰找不到雇员,雇主只能从海外招聘

Roger Kopoken 从菲律宾搬到北部地区的 Kaikohe镇,以填补一份已经登了几个月广告的职位。

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他拥有超过 10 年的经验,这让他在 Gas & Tire Northland 的新老板非常高兴。

“我们需要获得技术工人。在当地,没有合资格的人来申请。”老板 Brendon Reyburn 说。

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从新西兰统计局的新商业就业数据中可以看出,像 Kopoken 这样的海外工人的涌入被认为是就业增长的原因。

数据显示,与去年同期相比,第三季度的招聘人数增加了 2.8%。

Kiwibank 首席经济学家 Jarrod Kerr 预计我们只会看到增长继续下去。

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“未来几个月,我们可能会看到净移民人数增加到 10 万人左右……他们中的大多数人年龄在 20 到 35 岁之间,因此他们是高参与度,并且渴望参与其中。”

虽然这对新西兰企业来说是个好消息,但 Kerr 表示,这给经济带来了额外压力。

“更多的人,对几乎所有东西——尤其是住房——的需求都在增加。目前我们国家的住房短缺,人数也在增加,所以短缺会变得更糟。”

但坎特伯雷大学经济学专家 Andrea Mencolva 表示,没有必要害怕移民的增加。

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“他们拥有帮助我们解决问题的专业知识...我会让移民进来,然后让他们参与重建。”

“移民的净收益非常大而且是积极的,虽然人们常常想知道他们是否分走了我们的蛋糕,但作为回报,他们帮助我们做出了更好、更大的蛋糕。”

Recruit NZ 主管 Tanya Gray 一直在与所有劳动力的雇主合作,据了解很多雇主都被迫到海外招人。




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