新西兰各地的 DHB 努力解决卫生人员短缺问题

由于 Covid-19,坎特伯雷地区卫生委员会 (DHB) 约有 15% 的护士休假。

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由于疫情的影响在奥克兰以外地区继续扩大,Porirua 医院 18% 的卫生工作者缺席。

护士是坎特伯雷 DHB 中受创最严重的卫生工作者,但包括医疗技术人员、物理治疗师和实验室工作人员在内的专职卫生工作者紧随其后,这部分受影响的员工达到13%。

9% 的医生受到影响。

坎特伯雷 DHB 事件控制员 Helen Skinner 说,总共有大约 510 名工作人员因 Covid-19 或作为家庭密接者离开。

她说,留下来的工作人员正在“负荷”以帮助维持基本服务的运行。

她说,兼职工人加班,全职员工加班,人们被重新部署到短缺地区。

到急诊科就诊的人中约有 15% 感染了 Covid-19。

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由于 Covid-19,惠灵顿的医院也在处理大量临床工作人员缺失的问题。

惠灵顿地区医院有近 500 名卫生工作者离职,约占 3500 名员工的 14%。

Porirua 的 Kenepuru 社区医院的 340 名卫生人员中有 18% 的员工休假,Hutt医院的 6% 的员工休假(在 1640 名员工中)。

在包括罗托鲁瓦和陶波医院在内的 Lakes DHB,8% 的临床工作人员因 Covid-19 而离职。

一位发言人说,大约 20 名护士从罗托鲁瓦管理的隔离酒店返回,为那里的护理人员提供了支持。

在 Taranaki DHB,有 4% 的员工因病毒而停止工作,Northland 有 2.5% 的人停工,而 Hawke's Bay 有不到 5% 的停工

在怀卡托,大约 8000 名员工中有 214 名离职,其中大部分是临床人员。

南部 DHB 受到的影响较小,由于 Covid-19,5000 名员工中有 92 名员工因 Covid-19 而离职,但该地区的社区病例仍在上升。

旺格努伊(Whanganui)只有 46 人因为病毒在家休息。


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