新西兰统计局最新数据显示，新西兰劳动力市场正在显现“止跌企稳”的迹象。

2025年最后一个季度，新西兰失业率维持在5.3%不变，符合市场普遍预期。

多家主要银行此前预测，失业率短期内仍将停留在这一接近十年来高位的水平，但下行趋势可能已经告一段落。

ANZ和BNZ经济学家普遍认为，劳动力市场作为经济周期中反应最滞后的领域，正在逐步走出低谷。

部分就业相关指标显示，就业人数开始出现温和增长，新增岗位数量大体跟上了工作年龄人口的扩张节奏。

不过，从总量来看，就业水平仍比2023年底的高点少了约3万个岗位，恢复之路仍需时间。

与此同时，工资增长依旧乏力。

数据显示，整体工资涨幅维持在约2%的水平，接近四年来的低点，明显跑输通胀。

这意味着，尽管就业形势有所稳定，许多家庭的实际收入压力短期内仍难以明显缓解。

Westpac高级经济学家Michael Gordon分析指出，目前劳动力市场中的议价能力仍偏向雇主一方，用工成本上升的压力有限。

值得注意的是，失业率本身并非完全由“有没有新增岗位”决定。劳动参与率的变化、是否有人重返求职市场、转入培训或暂时退出就业搜索，都会对数据产生影响。

有经济学家指出，如果更多人重新开始找工作，即便短期内未能立刻就业，也可能反映出对未来就业前景的信心正在回升。

从企业端来看，用工态度仍然偏谨慎。此前一个季度，每名员工的平均工作时数明显上升，被视为经济回暖初期的典型特征——企业往往会先“用足”现有员工，再考虑扩大招聘规模。

这也意味着，未来就业改善更可能是循序渐进，而非快速反弹。

在货币政策层面，这组数据预计不会改变央行的整体判断。工资涨幅温和、劳动力市场仍有一定“松弛度”，使得通胀压力保持可控。

市场普遍预计，新西兰央行将在今年大部分时间里维持官方现金利率不变，继续观察经济与通胀的后续走向。

总体来看，新西兰劳动力市场正处在一个“最坏可能已经过去，但好转仍然缓慢”的阶段。

失业率暂时企稳、就业略有起色，但工资增长乏力，意味着复苏的体感仍将偏弱。真正的改善，或许还需要更长时间才能反映在普通人的收入和生活成本上。